FormLab SRL offre un servizio di coaching altamente qualificato per singoli e aziende, finalizzato a raggiungere obiettivi personali e professionali, migliorando le prestazioni individuali e di team. I nostri percorsi di coaching, supportati da coach certificati International Coaching Federation (ICF), sono progettati per trasformare la volontà di cambiamento in risultati concreti, attraverso un piano d’azione personalizzato.

Cosa è il coaching

Il coaching è una metodologia di sviluppo del potenziale che supporta il cliente, o coachee, nel raggiungimento di obiettivi specifici, sia personali che professionali. Grazie alla partnership con il coach, la persona può far emergere e sviluppare le proprie risorse, superando convinzioni limitanti e aprendosi a nuove prospettive. Il coaching aiuta a imparare strategie di azione che migliorano le prestazioni professionali e la qualità della vita, facilitando l’evoluzione personale e professionale.

Chi è il coach

Il coach è un facilitatore di processo, che accompagna la persona nel percorso di crescita con un approccio neutrale e senza giudizio. Il suo ruolo non è quello di consigliare o risolvere problemi, ma di stimolare la scoperta autonoma di soluzioni e strategie originali, per permettere al coachee di raggiungere i suoi obiettivi in modo efficace.

Quando è utile il coaching

Il coaching può essere richiesto sia da singoli individui che da aziende per migliorare le prestazioni delle risorse umane (business coaching). È uno strumento potente per sbloccare situazioni di stallo, prendere decisioni, esprimere potenzialità e talenti, e accompagnare un processo di cambiamento personale o organizzativo. I percorsi di coaching sono utili per:

• Superare momenti di confusione professionale o demotivazione
• Gestire cambiamenti significativi, come un nuovo ruolo o mansione
• Migliorare l’efficacia del team e la comunicazione interpersonale
• Sviluppare leadership, gestione dello stress e delle decisioni

Temi Trattabili con un Percorso di Coaching

Career/Business Coaching (Individuale)

Il Career Coaching aiuta i professionisti a migliorare la loro organizzazione e performance lavorativa. I temi trattabili includono:

• Potenziare lo stile di leadership e diventare una guida positiva per i collaboratori
• Aumentare l’autorevolezza professionale senza risultare aggressivi
• Gestire in modo più efficace un team e prevenire conflitti
• Affrontare un cambiamento lavorativo (cambio ruolo o mansione)
• Migliorare la gestione del tempo e il work-life balance
• Incrementare la capacità di prendere decisioni e gestire lo stress

Corporate ed Executive Coaching (Individuale)

Il Corporate Coaching è rivolto a manager, amministratori delegati e imprenditori che vogliono migliorare competenze trasversali fondamentali come:

• Delega efficace e gestione dei team
• Capacità di prendere decisioni sotto pressione
• Motivazione e gestione dei collaboratori, anche quelli più difficili
• Gestione dei conflitti all’interno del team
• Comunicazione assertiva per migliorare i risultati aziendali

Team Coaching (In Gruppo)

Il Team Coaching si concentra sul lavoro di gruppo all’interno di un’azienda. Il coach lavora con un team per far emergere il potenziale di ciascun membro, migliorando la cooperazione e i processi lavorativi. Il coaching di gruppo è particolarmente utile per:

• Gestire fusioni aziendali, nuove assunzioni o trasferimenti tra reparti
• Migliorare la comunicazione tra i membri del team e tra diversi team
• Definire obiettivi chiari, misurabili e raggiungibili a livello di team e organizzazione
• Risolvere criticità nei processi di lavoro, nei carichi di lavoro e nelle risorse

IL PERCORSO DI COACHING DI FORMLAB

I coach di FormLab

Ogni percorso di coaching con FormLab SRL inizia con un incontro preliminare per valutare la situazione, stabilire gli obiettivi e formulare un piano d’azione personalizzato. I nostri coach sono professionisti certificati dalla International Coaching Federation (ICF) con esperienza comprovata nel supporto di individui e team verso il raggiungimento dei loro obiettivi.

Durata e Struttura del Percorso

La durata del percorso dipende dagli obiettivi specifici del cliente. Solitamente si sviluppa in un numero di sessioni che va da un minimo di 3 a un massimo di 10, della durata di 60 minuti ciascuna. Le sessioni vengono programmate settimanalmente o secondo le esigenze del cliente, possono essere erogate in presenza oppure, agevolmente, on line. Tra una sessione e l’altra, il cliente mette in atto le azioni necessarie per avanzare verso il suo obiettivo, con il supporto costante del coach per monitorare i progressi e apportare eventuali aggiustamenti.

Perché Scegliere il Coaching di FormLab?

Scegliere il coaching di FormLab SRL significa affidarsi a un partner esperto e qualificato, in grado di guidarti nel raggiungimento dei tuoi obiettivi professionali e personali. I nostri coach, certificati ICF, mettono a disposizione le loro competenze per favorire la crescita individuale e dei team all’interno delle aziende.

Se desideri un supporto per migliorare le tue performance o quelle del tuo team, contattaci per una consulenza gratuita e scopri come il coaching può fare la differenza nel tuo percorso di successo!

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